北京
2023北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员招聘公告（98人）
根据顺义区公安实际工作需要，北京市公安局顺义分局现面向社会公开招聘98名勤务辅警、流动人口管理员。勤务辅警、流动人口管理员是指面向社会公开招聘，由公安机关直接管理使用、为公安机关警务活动及相关工作提供辅助支持、不具有人民警察身份的工作人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘类别情况
招聘人数：98人。
招聘类别：
1．勤务辅警。负责交通协理、治安协理、外国人服务等工作，岗位有24小时夜班，能够适应高强度工作，共38人，较适合男性报考；
2．流动人口管理员。负责流动人口和出租房屋信息采集、登记录入、日常巡查、核实更新等工作，需具备一定沟通能力，能够有效地转达政策，做到数据收集、汇总、上报，岗位有夜班，入户走访及外出工作较多，长时间在社区、村工作，共60人，男女不限。
用工形式：均为劳务派遣。
二、招聘基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正；
（三）自愿从事公安警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织岗位分配；
（四）具备履行职责必需的工作能力、身体条件和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；
（五）报考勤务辅警类别年龄18周岁以上，35周岁（含）以下（1987年10月至2005年10月期间出生）；报考流动人口管理员类别年龄18周岁以上，40周岁（含）以下（1982年10月至2005年10月期间出生）；
（六）具有国家承认的大学专科及以上文化程度（获得毕业证书，可在学信网上查到学籍信息）；
（七）具有北京市顺义区常住户口；
（八）同等条件下优先招聘退役军人；
（九）本人具有下列情形之一的，不得报考：
1．曾连续六个月及以上在国（境）外留学、工作、生活，在国（境）外期间经历和政治表现难以进行考察的；
2．因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；
3．受过行政拘留处罚或者因涉及赌博、毒品、卖淫、嫖娼等受过其他治安管理处罚的；
4．被依法列为失信联合惩戒对象的；
5．被开除公职、开除军籍的；
6．按照国家和本市规定不得招聘为勤务辅警、流动人口管理员的其他情形。
勤务辅警、流动人口管理员的招聘实行回避制度。公安民警和职工的配偶、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系，除另有规定的以外，原则上不得被招聘到该民警、职工同一部门，或者有直接管理、直接利害关系的岗位工作。
三、薪酬待遇
转正后年薪均不低于68000元（含个人缴纳的保险和住房公积金），试用期均为6个月。
四、报名及考试
（一）网上报名与资格初审
1．报名时间：自发布公告之日起至2023年10月10日17时截止（以邮件收到时间为准）。
2．报名方式：符合条件的考生仅限报名1个人员类别，并承诺本人服从分配和调剂。在报名时请将以下材料按顺序扫描后发至指定邮箱：beijingaifute@163．com（报考者邮件标题格式按照报考人员类别统一要求为∶勤务辅警＋姓名＋性别＋年龄、流管员＋姓名＋性别＋年龄，资料打包压缩后发送）；
（1）《北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员报名表》（含电子照片，附件1）。
填写注意事项：报名表中所列内容均需真实、准确填写，学习和工作经历（自高中填写）需精确到月；家庭成员（含生父母、养父母、继父母、兄弟姐妹、配偶、子女）均需填写，已故人员需填写身份证号码、死亡日期、户口注销地派出所，退休人员需填写退休前单位。
（2）本人身份证（复印件正反面复印到一张A4纸上）；
（3）户口本首页和本人页复印件，户口是集体户的，集体户首页和本人页复印在一张A4纸上并加盖集体户管理部门公章；
（4）毕业证复印件、“学信网”学籍在线验证报告。
（二）笔试
组织通过资格初审人员进行笔试，笔试时间、地点及相关要求待后续通知为准。
（三）资格复审
笔试结束后，分数达到合格线以上人员，按照2个人员类别笔试成绩由高到低顺序，分别按照1：3的比例进行现场资格复审，并通过电话或短信方式通知本人，请考生保持通讯畅通。报考者应按照通知的时间和地点，携带《北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员报名表》（照片可打印）、身份证、户口本、学历证书（另附“学信网”学籍在线验证报告）等材料的原件及复印件进行现场资格复审，遇有资格复审不合格或考生放弃的情况，按照笔试成绩由高到低递补。未按要求进行资格复审的视为放弃后续招聘环节。
（四）面试
复审通过后，按照2个人员类别笔试成绩由高到低分别排序进入面试环节。合格线以上不足比例人数，按照实际人数进入面试环节。面试总成绩为100分，合格分数线为60分，具体面试安排待后续通知为准。
（五）体能测试、心理测试、体检和考察
笔试、面试成绩均以百分制计算，按笔试成绩占50%、面试占50%汇总得出综合成绩，按照综合成绩排名1：1．5比例的顺序，确定人选进入体能测评、心理测试、体检和考察环节，心理测试费用及体检费用自理。如有不合格者，按综合成绩顺延替补。具体要求待后续通知为准。
（六）公示及聘用
各项招聘考核合格后进行公示，公示无异议的人员与劳务派遣公司按规定程序签订劳动合同，办理聘用手续。由北京市公安局顺义分局统一分配至各招聘岗位，对不服从分配的人员，取消聘用资格。
（七）递补、调剂与补充聘用
为提高招聘工作效率和满足工作需要，顺义分局将根据空额情况适时统一组织递补、调剂和补充聘用工作。
1．递补。对因报考者自行放弃聘用、聘用后解除聘用等原因产生空额的岗位，在下次公开招聘勤务辅警、流动人口管理员公告发布前，可按照本人员类别报考者综合成绩排名由高到低的顺序，依次递补进行体能测评、心理测试、体检与考察等，经公示后办理聘用手续。
2．调剂。由单位结合报考人员类别要求及综合成绩组织开展调剂，确定最后人选，本人应服从调剂。
3．补充聘用。补充聘用主要包括发布招聘公告、报名与资格审查、面试、体能测评、心理测试、体检、考察、公示与聘用等步骤，不再组织笔试。补充聘用人员范围为在本次招聘工作中，笔试成绩合格但因名额限制未被聘用的报考者。
五、其他注意事项
（一）在招聘全程中，将对报考者的相关信息进行核实，在任何环节如发现报考者提供虚假材料、信息，或有不符合招聘条件的情形，立即取消聘用资格；如果已经被聘用，招聘单位有权取消聘用资格。招聘过程中，报考者要确保本人报送的联系方式有效并保持通信畅通，若因个人原因无法联系或未按时参加审核、测试的，将视为报考者自愿放弃。
（二）报考人员要严格遵守招聘的程序，在每一个环节要服从工作人员管理，自觉遵守各项秩序，如有违反，将视情取消报考资格。
（三）招聘人员类别中学历要求为大学专科及以上学历，学历必须可以在学信网认证，凡不能认证的学历，不符合报名条件；拟聘用在职人员须在与劳务派遣公司签订劳动合同前提供离职证明，无法提供者，不予聘用。
（四）报考人员上交材料不予退还。
（五）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的有关考试辅导班，辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。
（六）政策咨询电话：010－56227741
附件下载：1－2
附件1∶北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员报名表
附件2∶教育部学籍在线验证报告（样式）
